回首过去的一年,市委两新工委以迎接党的二十大胜利召开和学习宣传贯彻党的二十大精神为主线,全面实施“品牌提升”“行业连心”“扩圈联盟”“双创示范”四大工程,全力推进新经济组织、新社会组织和新就业群体党建工作守正创新发展,在学思践悟中汲取奋进力量,在服务大局中彰显组织担当。
“面”上引领
“新品牌”绘就“新图景”
求木之长者,必固其根本。两新组织构成复杂、群体多元,健全完善两新工委领导体制和工作机制至关重要。这一年,我市提出“小平故里·红领两新”党建品牌建设年行动,配齐配强市县两新工委书记、副书记,明确31个市级行业管理部门为两新工委成员单位,细化社会组织综合党委、律师行业党委等12个市级行业党委任务清单,两新工委运行更加有序、顺畅、高效。
发挥党的组织优势、组织功能、组织力量,前提是实现党的组织和党的工作全覆盖。市委两新工委开展全市两新组织“两个覆盖”动态清零行动,会同统计、民政、税务、社保等部门进行数据综合比对,属地包片排查、行业党委归口、纵横交叉核对,形成两新组织经营场所清、生产运营清、职工队伍清、党员人数清、主管单位清“五个清”基础名册。
同时,突出“摸、排、建”,通过单独建、联合建、依托建、区域建等多种组建形式,新成立党组织89个,新发展党员123名,市县全覆盖选派新一轮兼职党建工作指导员808名,使覆盖速度同步于发展速度,确保未组建党组织的两新组织和未纳入组织管理的党员动态清零。
思想之旗引领新征程,理论之光照亮奋进路。党的二十大召开后,市县两新工委和各级行业(综合、联合)党委组建“党的二十大精神进两新组织”宣讲团,开展“万场微党课进支部”“千名书记讲党课”等活动,累计组织宣讲活动150余场次,覆盖两新组织党员职工4.14万人,用更加契合两新组织党员群众实际的宣讲内容,把党的领导、党的力量、党的主张传递到两新“神经末梢”。
“线”上统筹
“新行业”汇聚“新合力”
广安现有5000余名网约车司机、7000余名快递外卖小哥、8000余名货车司机……如何提升党在新兴领域的号召力、凝聚力和影响力,成为当前一个迫切需要回答的问题。
广安籍货车司机主要路线遍布10余个省份,货车司机长期吃住在“车轮”上,流动性非常大。我市以货车司机群体需求为导向,联合组织、交通、公安、税务等行业部门力量,打造起广安港货车司机(船员)“暖心之家”,内设一站式便民服务中心、工会职工之家、大型货运停车场、医务室等功能区,开辟证照年审、违章处理、车辆检修检验、法律咨询援助等窗口,提高货车司机职业幸福感和“家”的归属感。广安港党支部获评全省“党建领航向 蜀运展风采”先进基层党组织。
这一年,我市把做好货车司机群体党建工作,作为抓新业态、新就业群体党建工作的重要抓手,在全省率先实现交通运输行业党委实体化运行,创建“红运广安”货车司机群体党建品牌,高质量推进货车司机群体党建试点,切实把党的组织和工作嵌入到经济社会发展最活跃的经络上。
渴了能喝水、热了能乘凉、冷了能取暖、累了能休息……依托现有党建阵地和社会资源,我市深入实施党建引领户外劳动者服务站点建设行动,采取“共建+联姻+末端建设”模式,建成“红色驿站”60个,服务站点面积从几平方米至几十平方米不等,为货车司机、快递小哥、外卖送餐员、网约车司机等新就业群体筑造“红色港湾”。
“链”上联动
“新力量”推动“新发展”
过去一年,我市制定落实加快经济恢复扎实稳定增长30条、工业9条、农业10条、服务业8条等系列政策措施,各大产业链不断延伸,挺起了经济社会发展的坚实“脊梁”。
产业发展到哪里,党组织就跟进到哪里。作为广安工业发展的主阵地,广安经开区深化“四个一平方公里”产业园党建联盟建设,推动24家企业形成化工产业链,凝聚为发展共同体。“当时进行党建活动交流,了解到利尔化学需要我们的产品,双方就决定直接建管道运输,共担运输成本。”党建联盟首届轮值主席企业——广安玖源化工有限公司党委副书记何希甫介绍道。随着党建搭台加强交流,也更坚定了企业在园区投资扩能的信心。目前,利尔、玖源等企业都拟再加大投资力度,助推广安绿色化工产业跻身千亿级产业“俱乐部”。
在川渝高竹新区,80%的企业由重庆搬迁而来,其中90%的企业为重庆汽车产业配套,形成了以汽车研发制造为主的装备制造业集群。为集中精力主攻新能源智能汽车及核心零配件和电子信息产业,新成立装备制造、科技创新产业链党总支,构建起“新区党工委—企业联合党委—产业链党总支—非公企业党支部”四级组织体系,着力将党的组织优势转化为新区发展优势,帮助链上企业解决资金、用工、技术等难题337个,推动20余户新区企业与重庆科研院所共建汽车装备、新材料等科技工作室。
放眼全局,我市聚焦主导产业,实施红色领航“扩圈联盟”工程,组建了15个产业链党组织,将党组织建在链上、人才聚在链上、作用发挥在链上,形成党建强、企业兴、产业稳的党建引领发展新格局。
拼经济搞建设,党员既是直接参与者,又是生产组织者,既是企业和职工的联络员,又是产业发展的受益者。一年来,我市大力推广党员领办项目创新活动,创建“党员示范班组”537个,成功转化科技创新成果49项、申报专利426项,积极推动党建与产业发展同频共振、互促共赢,实现党建工作更加有效地引领保障产业发展取得新进展、新成效。
“点”上突破
“新标杆”催生“新动能”
一个榜样就是一座前进的航标,一个典型就是一本生动的教材。我市注重“选、培、推”,充分发挥先进典型的辐射带动作用。近年来,陆续推出“红社先锋·益路同行”等14个行业党建品牌,以行业“公转”带动两新组织个体“自转”,持续释放党建品牌效应。
商圈党建既是两新领域党建的新类型,也是社区党建的延伸与突破。“在市县两新工委的支持下,我们创新成立融恒时代商圈综合党委,整合商圈区域内的党建和服务资源,让党建工作有机制、有专人、有阵地、有抓手、有底气。”全国优秀党务工作者、融恒时代商圈党委专职副书记赵国锋说道。
融恒时代商圈是广安市年主营业务收入最多的城市商业中心,现有商户183户、从业人员2000余人。2022年,这里原有的商圈党支部升格为商圈综合党委,下辖机关单位、非公企业、社会组织等7个不同类别的党组织,建立起业主、商户、员工沟通交流平台,选树“党员示范店”“商圈放心商家”“诚信经营商户”等典型示范40个,点燃了党建引领商圈发展的“红色引擎”,成功创建为全省第三批党建示范商圈。
为适应新时代、新形势的要求,市委两新工委新修订了《广安市非公有制经济组织和社会组织党组织星级评定办法》,对五星级党组织实行动态管理,通过创优争先、典型示范,推优选出事迹突出、群众认可、示范性强的两新党组织,以两新党组织围绕中心、服务大局的成效来检验两新党建工作成果。
启航新时代,迈步新征程。新的一年,在党的二十大精神指引下,广安两新组织定将凝心聚力、开拓创新,为加快建成川渝合作示范区,打造重庆都市圈北部副中心,以中国式现代化引领广安现代化,不断汇聚两新力量、展现两新作为。(刘佳)
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回首过去的一年,市委两新工委以迎接党的二十大胜利召开和学习宣传贯彻党的二十大精神为主线,全面实施“品牌提升”“行业连心”“扩圈联盟”“双创示范”四大工程,全力推进新经济组织、新社会组织和新就业群体党建工作守正创新发展,在学思践悟中汲取奋进力量,在服务大局中彰显组织担当。
“面”上引领
“新品牌”绘就“新图景”
求木之长者,必固其根本。两新组织构成复杂、群体多元,健全完善两新工委领导体制和工作机制至关重要。这一年,我市提出“小平故里·红领两新”党建品牌建设年行动,配齐配强市县两新工委书记、副书记,明确31个市级行业管理部门为两新工委成员单位,细化社会组织综合党委、律师行业党委等12个市级行业党委任务清单,两新工委运行更加有序、顺畅、高效。
发挥党的组织优势、组织功能、组织力量,前提是实现党的组织和党的工作全覆盖。市委两新工委开展全市两新组织“两个覆盖”动态清零行动,会同统计、民政、税务、社保等部门进行数据综合比对,属地包片排查、行业党委归口、纵横交叉核对,形成两新组织经营场所清、生产运营清、职工队伍清、党员人数清、主管单位清“五个清”基础名册。
同时,突出“摸、排、建”,通过单独建、联合建、依托建、区域建等多种组建形式,新成立党组织89个,新发展党员123名,市县全覆盖选派新一轮兼职党建工作指导员808名,使覆盖速度同步于发展速度,确保未组建党组织的两新组织和未纳入组织管理的党员动态清零。
思想之旗引领新征程,理论之光照亮奋进路。党的二十大召开后,市县两新工委和各级行业(综合、联合)党委组建“党的二十大精神进两新组织”宣讲团,开展“万场微党课进支部”“千名书记讲党课”等活动,累计组织宣讲活动150余场次,覆盖两新组织党员职工4.14万人,用更加契合两新组织党员群众实际的宣讲内容,把党的领导、党的力量、党的主张传递到两新“神经末梢”。
“线”上统筹
“新行业”汇聚“新合力”
广安现有5000余名网约车司机、7000余名快递外卖小哥、8000余名货车司机……如何提升党在新兴领域的号召力、凝聚力和影响力,成为当前一个迫切需要回答的问题。
广安籍货车司机主要路线遍布10余个省份,货车司机长期吃住在“车轮”上,流动性非常大。我市以货车司机群体需求为导向,联合组织、交通、公安、税务等行业部门力量,打造起广安港货车司机(船员)“暖心之家”,内设一站式便民服务中心、工会职工之家、大型货运停车场、医务室等功能区,开辟证照年审、违章处理、车辆检修检验、法律咨询援助等窗口,提高货车司机职业幸福感和“家”的归属感。广安港党支部获评全省“党建领航向 蜀运展风采”先进基层党组织。
这一年,我市把做好货车司机群体党建工作,作为抓新业态、新就业群体党建工作的重要抓手,在全省率先实现交通运输行业党委实体化运行,创建“红运广安”货车司机群体党建品牌,高质量推进货车司机群体党建试点,切实把党的组织和工作嵌入到经济社会发展最活跃的经络上。
渴了能喝水、热了能乘凉、冷了能取暖、累了能休息……依托现有党建阵地和社会资源,我市深入实施党建引领户外劳动者服务站点建设行动,采取“共建+联姻+末端建设”模式,建成“红色驿站”60个,服务站点面积从几平方米至几十平方米不等,为货车司机、快递小哥、外卖送餐员、网约车司机等新就业群体筑造“红色港湾”。
“链”上联动
“新力量”推动“新发展”
过去一年,我市制定落实加快经济恢复扎实稳定增长30条、工业9条、农业10条、服务业8条等系列政策措施,各大产业链不断延伸,挺起了经济社会发展的坚实“脊梁”。
产业发展到哪里,党组织就跟进到哪里。作为广安工业发展的主阵地,广安经开区深化“四个一平方公里”产业园党建联盟建设,推动24家企业形成化工产业链,凝聚为发展共同体。“当时进行党建活动交流,了解到利尔化学需要我们的产品,双方就决定直接建管道运输,共担运输成本。”党建联盟首届轮值主席企业——广安玖源化工有限公司党委副书记何希甫介绍道。随着党建搭台加强交流,也更坚定了企业在园区投资扩能的信心。目前,利尔、玖源等企业都拟再加大投资力度,助推广安绿色化工产业跻身千亿级产业“俱乐部”。
在川渝高竹新区,80%的企业由重庆搬迁而来,其中90%的企业为重庆汽车产业配套,形成了以汽车研发制造为主的装备制造业集群。为集中精力主攻新能源智能汽车及核心零配件和电子信息产业,新成立装备制造、科技创新产业链党总支,构建起“新区党工委—企业联合党委—产业链党总支—非公企业党支部”四级组织体系,着力将党的组织优势转化为新区发展优势,帮助链上企业解决资金、用工、技术等难题337个,推动20余户新区企业与重庆科研院所共建汽车装备、新材料等科技工作室。
放眼全局,我市聚焦主导产业,实施红色领航“扩圈联盟”工程,组建了15个产业链党组织,将党组织建在链上、人才聚在链上、作用发挥在链上,形成党建强、企业兴、产业稳的党建引领发展新格局。
拼经济搞建设,党员既是直接参与者,又是生产组织者,既是企业和职工的联络员,又是产业发展的受益者。一年来,我市大力推广党员领办项目创新活动,创建“党员示范班组”537个,成功转化科技创新成果49项、申报专利426项,积极推动党建与产业发展同频共振、互促共赢,实现党建工作更加有效地引领保障产业发展取得新进展、新成效。
“点”上突破
“新标杆”催生“新动能”
一个榜样就是一座前进的航标,一个典型就是一本生动的教材。我市注重“选、培、推”,充分发挥先进典型的辐射带动作用。近年来,陆续推出“红社先锋·益路同行”等14个行业党建品牌,以行业“公转”带动两新组织个体“自转”,持续释放党建品牌效应。
商圈党建既是两新领域党建的新类型,也是社区党建的延伸与突破。“在市县两新工委的支持下,我们创新成立融恒时代商圈综合党委,整合商圈区域内的党建和服务资源,让党建工作有机制、有专人、有阵地、有抓手、有底气。”全国优秀党务工作者、融恒时代商圈党委专职副书记赵国锋说道。
融恒时代商圈是广安市年主营业务收入最多的城市商业中心,现有商户183户、从业人员2000余人。2022年,这里原有的商圈党支部升格为商圈综合党委,下辖机关单位、非公企业、社会组织等7个不同类别的党组织,建立起业主、商户、员工沟通交流平台,选树“党员示范店”“商圈放心商家”“诚信经营商户”等典型示范40个,点燃了党建引领商圈发展的“红色引擎”,成功创建为全省第三批党建示范商圈。
为适应新时代、新形势的要求,市委两新工委新修订了《广安市非公有制经济组织和社会组织党组织星级评定办法》,对五星级党组织实行动态管理,通过创优争先、典型示范,推优选出事迹突出、群众认可、示范性强的两新党组织,以两新党组织围绕中心、服务大局的成效来检验两新党建工作成果。
启航新时代,迈步新征程。新的一年,在党的二十大精神指引下,广安两新组织定将凝心聚力、开拓创新,为加快建成川渝合作示范区,打造重庆都市圈北部副中心,以中国式现代化引领广安现代化,不断汇聚两新力量、展现两新作为。(刘佳)