□邹培元

　　全市“两转一提一抓”教育活动开展以来，通过学教育资料汇编、聆听领导授课、研讨交流，让我很受启发。在今后怎样做事为人，推动工作大落实？我觉得首先应该要做“四种人”。

　　做踏实肯干、勤奋敬业的人。当前，支撑广安发展的要素条件正在发生深刻变化，许多难题等待我们去攻坚，诸多“瓶颈”需要我们去破解，因此，党员干部在履职尽责、干事创业上，不但要踏实肯干，抓险抓难抓到底，还要始终做到谋划工作善始善终、落实工作善治善能、推进工作善作善成，正确摆放自己位置，多接地气、多察实情、多听意见，凡事实事求是，让每项工作都能“对号入座”，将好事干好，将实事干实。

　　做勇于担当、坚持原则的人。敢于担当，是党员干部基本的政治品格和素质要求，因此，党员干部要提升不计得失的觉悟，各级干部特别是领导干部作为单位建设的中坚力量，关键时刻要有站出来说“我来干”“我能行”“我负责”的觉悟，真正对岗位负责、对单位建设负责；要培养独当一面的能力，确保紧急情况发生时，有足够的能力独立思考、独立决策、独立完成工作，对分内工作能够独当一面，“拿得下”重任，“负得起”责任。

　　做心胸坦荡、光明磊落的人。要正确对待他人，摒弃阴暗心理和不光明的手段，以坦荡磊落的姿态对待他人；要正确对待下属，必须旗帜鲜明地反对打小报告、背后捣鼓人等歪风邪气，用正确的方法和途径去了解下属；要正确对待领导，正确领会领导意图，积极为工作提建议，主动配合领导工作，高标准完成手中的工作。

　　做勤学善思、有胆识能成事的人。要实现思想观念上的“突围”和“破冰”，牢固树立“不进则退，小进也是退”的观念；努力提高自己的学习力，真正把学习作为自己的第一任务、第一需求和第一习惯，潜下心来读书积累，提高履职能力；要有在艰难困苦的环境中勇于磨砺、敢于拼搏的精神，保持动力和干劲，做好手中的各项工作。（信息来源：广安日报）